法務(wù)和財(cái)務(wù)是企業(yè)生存和發(fā)展的左膀右臂，創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)防范和管理意識(shí)普遍較高。在創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)成員普遍比較年輕，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)相對(duì)較低，法律知識(shí)不多的情況下，必須從創(chuàng)業(yè)之初就重視創(chuàng)業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的管理。本文總結(jié)了一些創(chuàng)業(yè)過(guò)程中常見的法律風(fēng)險(xiǎn)，供大家參考。
1、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目合法性論證
很多項(xiàng)目從一開始就注定失敗，比如用APP幫用戶套現(xiàn)信用卡，網(wǎng)貸平臺(tái)吸收存款放貸。
在實(shí)踐中，創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)首先考慮的往往是融資，如何做強(qiáng)做大。但實(shí)際上，我們首先考慮的是項(xiàng)目是否違法，甚至是犯罪。金融方向的火，讓一大批創(chuàng)業(yè)者陸續(xù)涌入。但是金融知識(shí)體系龐大，涉及的法律信息很多。創(chuàng)業(yè)者不能盲目跟風(fēng)，一定要充分考慮合法性。其他方向的創(chuàng)業(yè)者也應(yīng)該記住這一點(diǎn)。
2、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)成員是否有勞動(dòng)權(quán)利限制
創(chuàng)業(yè)最重要的是什么？就是天賦。
很多創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)基本都是在入職前就互相預(yù)約創(chuàng)業(yè)，在雇主不知情的情況下偷偷工作。但如果部分成員已經(jīng)與用人單位簽訂了勞動(dòng)競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，則必須適當(dāng)解除與用人單位的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。否則一旦離職創(chuàng)業(yè)，就會(huì)被用人單位盯上，遇到官司，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目都非常不利。
3、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)組織形式選擇
目前的法人組織形式有一人有限責(zé)任公司、一般有限責(zé)任公司和股份有限責(zé)任公司。
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，建議直接注冊(cè)股份有限公司，不要注冊(cè)有限責(zé)任公司。
因?yàn)?，首先，?guó)內(nèi)IPO的主要條件是股份公司。如果是有限責(zé)任公司，在準(zhǔn)備IPO的時(shí)候，還是需要股改，費(fèi)時(shí)費(fèi)力。如果管理流程不規(guī)范，股改就是一個(gè)痛苦的過(guò)程。其次，股份公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，直觀高效，給1萬(wàn)股，給10萬(wàn)股，股份價(jià)值換算簡(jiǎn)單。如果是有限公司，計(jì)算股權(quán)比例?；旧现辽偈?位數(shù)，但都是小數(shù)點(diǎn)后4位數(shù)。這位員工聽起來(lái)是不是很沒有動(dòng)力？第三，融資時(shí)，發(fā)行股票也更方便直觀。
另外，雖然股份公司注冊(cè)資本最低500萬(wàn)，但現(xiàn)在公司注冊(cè)資本是認(rèn)繳的，相對(duì)方便，因?yàn)闆]有投資壓力。
4、規(guī)范財(cái)務(wù)
規(guī)范財(cái)務(wù)，避免個(gè)人與創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目公司混居，防止個(gè)人對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶清償責(zé)任。
常識(shí)認(rèn)為公司是有限責(zé)任公司，股東以其認(rèn)繳的出資額為限對(duì)公司承擔(dān)有限責(zé)任，理論上是正確的。但公司法中有法人面紗制度，即如果出現(xiàn)法定情形，股東就不承擔(dān)有限責(zé)任，而是承擔(dān)無(wú)限連帶責(zé)任。
常見的情況有賬目混亂、私企不分、股東以個(gè)人名義承擔(dān)公司運(yùn)營(yíng)費(fèi)用、用公司資金加個(gè)人資產(chǎn)等。通俗的理解就是公司就是我，我就是公司。這種情況在創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)中很常見，創(chuàng)業(yè)者一定要足夠重視。如果遇到類似問(wèn)題，可以聯(lián)系千百順專業(yè)財(cái)務(wù)人員解答。
5、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù) (商標(biāo)注冊(cè)）
創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)普遍輕資產(chǎn)。他們的資產(chǎn)是由人攜帶的，外表是知識(shí)成果，包括商標(biāo)、版權(quán)、專利，在法律上統(tǒng)稱為知識(shí)產(chǎn)權(quán)。知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)于創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，尤其是互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目的重要性不言而喻。
商標(biāo)就像一個(gè)人的名字一樣，是一種品牌，一種法律武器
在企業(yè)溝通過(guò)程中，會(huì)使用官方微博微信渠道進(jìn)行發(fā)聲。一般來(lái)說(shuō)，為了保護(hù)企業(yè)的安全，官方渠道會(huì)設(shè)置相應(yīng)的保護(hù)機(jī)制。
微信作為一個(gè)極具廣告價(jià)值的新媒體，是一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的工具。目前企業(yè)微信公眾號(hào)是認(rèn)證的。理論上，一個(gè)名稱只認(rèn)證給一個(gè)企業(yè)。所以，一拿到營(yíng)業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)，就要盡快申請(qǐng)注冊(cè)微信官方賬號(hào)和認(rèn)證。
6、官方渠道注冊(cè)保護(hù)
這是內(nèi)部問(wèn)題，也要注意。如果沒有規(guī)則，就不會(huì)有方圓。
公司的規(guī)章制度隨時(shí)可以在網(wǎng)上找到參考，容易被企業(yè)忽視的有公司印章管理、合同事務(wù)管理、法務(wù)管理制度等。以及肯定會(huì)涉及的社保服務(wù)。這些都與員工的切身利益息息相關(guān)。
創(chuàng)業(yè)不容易。創(chuàng)業(yè)者在自己的專業(yè)領(lǐng)域之外，還要不斷兼顧更多的企業(yè)法律法規(guī)知識(shí)，這需要花費(fèi)大量的精力和時(shí)間。千百順提供全方位的創(chuàng)業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，你關(guān)于創(chuàng)業(yè)的問(wèn)題和需求，都可以在這里找到答案。
