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通過社保代繳外包出去的形式,公司就可以將員工的社保問題徹底解決,而且社保代繳對公司來說有如下的好處:
1、為公司節(jié)省人工成本和時間成本,公司老總都知道,如果單獨聘請一位專門的人事專員負責員工的社保問題成本是很高的,而且要配備相關(guān)的辦公設(shè)備,無疑會增加很多的開支,但如果代理業(yè)務(wù),每月只需花費比聘請專員少得多的費用就可以將員工社保問題搞定,而且不用在增加配套辦公設(shè)備。
2、減輕繁瑣的員工社保申報、補繳、調(diào)基、轉(zhuǎn)移、報銷等業(yè)務(wù),集中精力發(fā)展公司的主營業(yè)務(wù)。
3、將社保代繳還可以預(yù)防風險,員工社保一直都是公司和員工產(chǎn)生矛盾的重要點,有的公司不重視這個問題,經(jīng)常發(fā)生社保漏繳、斷繳的問題,一旦發(fā)生就有可能面臨法律的風險。社保代繳,專業(yè)人辦專業(yè)事,就會大大降低員工社保的出錯率。
更多請咨詢成都代繳社保官網(wǎng):http://www.cddgg.com/html/rswb/
頂呱呱咨詢熱線: 18081997474或400-666-5987